博思堂待遇整体尚可，有基本薪资、绩效奖金等，福利较全，但
薪资水平
- 整体平均薪资：根据职友集数据，博思堂地产综合服务股份有限公司平均工资为6822元/月，其中50%的工资收入位于区间4000元/月以下，另外50%的工资收入位于区间10000 12000元/月，从职朋网友分享来看，2020年苏州博思堂投资顾问有限公司策划师工资待遇在6000 7000元/月区间，不过不同岗位、不同时期薪资会有差异。
- 岗位薪资差异：如业务员岗位，据2013年职朋网友分享，工资收入有一定范围，但未明确具体数字；高级置业顾问岗位，基本工资曾为1200元，津贴补助、绩效工资、年终奖等可能因个人业绩和公司政策有所不同。
福利待遇
- 保险及休假方面：部分岗位如高级置业顾问曾有五险一金的福利，每年带薪年假天数不一，如某岗位为0天，每周工作天数多为6天,加班小时数不定。
- 其他福利：暂未找到明确且详细的关于苏州博思堂其他福利待遇的信息，但从行业普遍情况来看，可能会有节日福利、员工培训等常规福利。
影响待遇的因素
- 个人能力与绩效：在销售类岗位，如业务员，业绩突出者往往能获得更高的提成收入，从而提升整体薪资水平，若能成功促成较多房产交易，提成可观,月收入可能会远超平均水平。
- 岗位性质与经验：技术类、管理类岗位通常薪资相对较高，要求也更高，如资深的策划师、项目经理等，而有丰富经验的从业者在薪资和晋升方面更具优势，新入职员工可能需要一定时间积累经验和提升能力,才能获得更好的待遇。
同地区对比
在苏州房地产行业，与其他类似规模和业务的企业相比，苏州博思堂的薪资处于中等水平，一些大型知名房地产企业或热门区域的企业可能提供更高的薪资和更优厚的福利，但竞争也更为激烈，而一些小型房产公司薪资可能相对较低,但工作压力和强度可能较小。
以下是一个简单的对比表格：
|对比项目|苏州博思堂|苏州大型知名房企|苏州小型房产公司|
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|平均薪资|6822元/月左右|可能高于8000元/月|可能低于5000元/月|
|福利待遇|有五险一金等常规福利|福利更优厚，如补充商业保险、更多带薪休假等|福利相对基础|
|工作压力|适中|较大，对业绩和专业能力要求高|相对较小|
|晋升机会|有一定晋升空间，竞争激烈|晋升机会较多，但要求高|晋升机会相对较少|
FAQs：
- 问：苏州博思堂的薪资是固定不变的吗？
答：不是的，薪资会根据个人绩效、岗位晋升、市场行情以及公司经营状况等因素有所变动，例如销售岗位，业绩好时提成会增加，整体收入就会提高；若公司业务拓展，对某些岗位需求增大,可能会给予薪资调整以吸引人才。
- 问：在苏州博思堂工作，除了基本薪资还有哪些收入来源？
答：除了基本薪资外，可能会有绩效奖金、提成（如销售岗位）、年终奖等收入来源，公司可能会有一些项目奖励,针对在特定项目中表现优秀的员工给予额外奖励；
